Çaykur ile Öz Gıda İş Sendikası arasında imzalanan ek protokolle 9500 dolayında mevsimlik işçinin çalışma süreleri 120 günden 180 güne çıkarıldı. Çaykur Genel Müdürü İmdat SÜTLÜOĞLU “Mevsimlik çalışanlarımız 180 gün çalışma hakkı elde etti. İşçilere çok önemli ek avantaj sağlanmış oldu” dedi.

Yalnız bu çalışmaların kampanya süresi dışındaki atıl sürelerde fabrika dışında çay tarlalarında veya diğer işlerde çalışabileceğinin altını çizen Genel Müdür “Çalışmadan kimse para alamaz, tarlada ve fabrika dışında çalışmayı kabul edenlerin çalışacağını sözlerine ekledi.

By Ali BAYIR

ALİ BAYIR

Bir yanıt yazın